Descrizione
Il Piano delle Azioni Positive in Materia di Parità di Opportunità 2019-2021 è stato approvato per favorire l'uguaglianza di genere e l'inclusione sociale. Attraverso strategie mirate, si promuove la partecipazione equa e la valorizzazione della diversità, contribuendo a creare un ambiente lavorativo e sociale più equo e inclusivo.